吉安新闻网永新讯 “每个月保洁员岗位的工资有1500元，儿媳、孙子和孙女都纳入了低保，加上儿子的工资，能有近7000元的收入，上学、看病、养老方面政府都有帮扶政策，生活负担轻了很多。”近日，永新县禾川镇樟石村村民罗风华一边忙着清扫垃圾，一边给笔者算了这样一笔账。用他的话说，全靠政府把他们从贫困线上拉了回来。

2021年5月，樟石村村支书刘艳美通过入户摸排走访发现，罗风华家儿媳精神失常，大孙子患有癫痫和智障，孙女要读书，一家人全靠儿子罗利开的工资生活，存在致贫风险。

于是，村干部指导其填写永新县“三类人员”对象基本情况表，召开村级民主评议会进行审核，公示公告后上报镇政府复核；镇里在一周内组织镇干部上门核实，随后召开乡镇党政班子专题会议进行综合研判，核实通过后在全镇公示公告；公示完毕上报县乡村振兴局，组织人员上门核查，联合卫健、医保、教育等部门进行“负面清单”比对，梳理整合各方信息，经联席会议审定情况属实，针对其致贫风险和本人自主发展意愿，确定精准帮扶措施，以书面形式下达至禾川镇。

村组初核、乡镇复核、部门再核，“三级联动核查”模式下，罗风华被纳入边缘易致贫户，县联席会议制定的精准帮扶措施也严格落地：提供村级公益性岗位，每月工资收入增加1500元；落实学前教育1500元/年、小学教育500元/年、初中教育625元/年的教育补助，其孙女的教育资金得到基本保障；将低保类别从D类升至C类。此外，镇、村会逐月填写永新县防止返贫监测帮扶工作台账，对其情况进行动态监测。这是永新县全面推行防返贫致贫动态监测和帮扶机制的一个典型案例。

永新县依托联席预警研判会商机制和“三级核查、二级会商”工作模式，通过农户自主申报、基层干部排查、部门筛查预警等方式，实现“一码申报”、动态监测、精准帮扶，做到“三类人员”早发现、早干预、早帮扶，坚决守住不发生规模性返贫的底线。目前，该县共确定“三类人员”229户795人，已消除风险169户571人，未消除风险60户224人，其中44户168人为2021年3月至11月新增。

文/周晶晶、周智玮