中国吉安网讯（许斌）近年来,万安县在脱贫攻坚工作中创新实行“大村长制”，实现工作责任压实到村、到人，切实解决了机制不顺、作风不实、能力不足和工作不平衡等突出问题和矛盾，有力推动了全县脱贫攻坚工作整体均衡推进。

7月29日，经过国务院扶贫开发领导小组组织的第三方严格评估，万安县综合贫困发生率均低于2%，群众满意度均高于90%，符合贫困县退出的要求。省政府正式批复同意万安县脱贫退出，万安县顺利脱贫摘帽。万安“大村长制”成功经验被省扶贫办在全省推广。

据了解，“大村长制”主要是指县级领导及相关县直单位主要负责人和乡镇党委书记、乡镇场长、人大主席等每人挂一个以上行政村，县党政班子领导再增挂一个边远山区村，担任“大村长”，对所包村脱贫攻坚工作负总责，驻村干部、村两委干部和所有帮扶干部在“大村长”带领下集中开展脱贫攻坚工作。

到2017年底，万安现有的61个“十三五”贫困村已退出51个，贫困人口由2014年的11172户42730人降至2017年底的1131户2614人，年均减贫1万人以上，贫困发生率由2014年的16.2%降至目前的0.99%。