□本报记者贺晓梅

人们常说，征迁工作是天下第一难事。确实，征迁工作不好做。面对“天下最难啃的骨头”，有这样一群人，用“干事、扛事、能成事”的高铁精神，在吉州区高铁站前新区房屋土地征收第一期（一部分）工作中，用不到一个月的时间全面完成220户房屋征收测绘评估工作，用不到一个月的时间全面完成220户房屋签约工作，用不到一个月的时间全面完成220户的房屋搬迁工作，用不到一个月的时间全面完成220户的房屋拆除工作。在高铁站前新区房屋土地征收第一期（二部分）的征收工作中，用不到一个月的时间全面完成285户的测绘评估工作，用不到二十天的时间完成签约任务数的89.5%，创下让人既惊且喜的成绩。

惟奋斗者进，惟奋斗者强，惟奋斗者胜。这令人骄傲的成绩背后，是无数工作人员的奋斗与付出。在吉州区高铁站前新区房屋土地征收指挥部，从全区各单位抽调而来的百余名干部，被分成了29个工作组。肖世红，是吉州区总工会工作组的组长。当“迎着曙光去、披着星月回”已成为生活的一种常态，这个从事征迁工作已10余年的“老将”，4月17日在接受记者采访时直言，自己对时间的概念已经模糊化，“你不要问我星期几，我完全不知道。一忙起来，什么都会忘。”

如此感悟这工作没有捷径可走

“征迁工作真不好做，每次面对的都是不同的人，不同的情况，提出的都是不同的要求。”在肖世红的认知图里，想做好征迁工作，没有捷径可走，“没有套路，没有模式，只有沉下心来做事，你才有可能找到突破口。”

肖世红记得很清楚，2017年8月4日，他们这一工作组进入吉州区白塘街道城上村委会下南塘自然村开展工作。“有的村民，一开始就对你充满敌意，不管你说什么，他就是听不进去。”肖世红也不记得自己到底吃过多少闭门羹，挨过多少骂，“一次不行去2次，2次不行就3次，你只要肯去做，愿意面对面跟他们去交流，总会有效果。”被征迁户白天要出门干活，肖世红就带着工作组成员起早摸黑做工作，“早上6点多起来，7点赶到人家家里做工作。要不就是晚上摸黑上门，做工作做到晚上12点的都有。”就是凭着这股子劲，肖世红所在的工作组仅仅用了3个多月的时间，便率先完成预定目标。被拆迁户第一时间签约、第一时间选期房、第一时间领补偿拆迁款、第一时间搬家……用奋斗换来的这些“第一”，让肖世红和其他2位组员幸福感满满。

“我觉得做这份工作，有三要素，就是要心诚、嘴亲、腿勤。”罗来强是肖世红所在工作组的组员。跟着肖世红不断进村入户做工作的这段时间里，罗来强见证了一个个温暖故事的发生。被征迁户肖建（化名）有2个儿子，因房屋分割产生家庭纠纷。“大儿媳妇觉得老人家分给小儿子分多了，大吵大闹，老人家又觉得大儿子平时不关心他们。”家庭矛盾出现，导致征迁协议无法顺利签署，怎么办？肖世红和组员上门耐心做起了和事佬，“把大儿子和老人家叫在一起，两边做工作，说到最后，父子俩都哭了，说到了他们的痛点，最后事情也顺利解决了。”

回望征迁路，这样的故事太多太多。不怕踏破脚皮、不怕磨破嘴皮、不怕丢掉脸皮，成为了肖世红的“工作法宝”。“做工作不能冷冰冰的，要带感情去做。”因为要不停地做解释工作，喉咙沙哑对肖世红来说，已是家常便饭，“哑了就含消炎片。话说得太多了，回家就不愿说话，就想好好静一静。”

如此“顽固”坚持一把尺子量到底

征迁工作好比一座桥梁，一头连着新区建设发展的大局，一头系着村民群众的切身利益。如何在开展征地工作的同时，最大限度地维护群众的切实利益？“必须一把尺子量到底，不能乱开口子，乱松政策。”肖世红说，能争取的权益极力争取，不合理要求绝不迁就，这是自己工作的底线，谁都不能碰，“不能因为说你想快点让人家签约，就私底下答应给他多弄点钱之类的，这样绝对不行，不然你后面的工作没法做，对其他被征迁户也不公平。”

肖世红的这份“顽固”，也没少让他吃苦头。被征迁户肖万（化名）就曾因为得知其大门装修补偿款与他预想差距很大时，态度发生大变化，对肖世红和工作组成员大为不满，甚至放出话来，“你们以后别来谈征房的事情。”眼看前期所做的努力要打了水漂，肖世红带领组员积极出击反复做工作，摆道理、讲政策，最终打开了肖万的心结。“一个标准算到底，我认为对整体工作的开展有益无害。”之所以能把征迁工作做得有声有色，肖世红说，自己还有一个“好帮手”，那就是现在在全区大力推行的“党建+项目”新模式，“把支部建在项目上，临时党支部的成立，高质高效推动了我们的征迁工作。”据吉州区高铁站前新区指挥部办公室临时党总支副书记王建民介绍，目前指挥部共成立了8个临时党支部，“肖世红是我们杜家坊片区临时党支部的书记，这样一来，各个工作组就不再单打独斗，遇到问题可以一起想办法，对工作的开展确实起到了很大的作用。”临时党支部的设立，在征迁一线筑起了攻坚新堡垒。每一个征迁片区就是一个攻坚阵地，每一个支部就是一座战斗堡垒，有效增强了征迁队伍的向心力、执行力和战斗力。在肖世红的带领下，截至目前，其所在的杜家坊片区已完成签约任务的95.12%，在7个片区中排名第二。

“参加征迁工作的，都是不同单位的人，以前就是自己做自己的，工作方式、方法都不一样，遇到问题解决的方式也不一样。”肖世红甚至听说，有人为了快点完成任务，不惜随意许愿开口子，“临时党支部成立以后，大家会定时不定时聚在一起，严明纪律，必须一把尺子量到底，一个标准算到底。”

一个党员就是一面旗帜。作为片区支部书记，肖世红更是对自己要求严格，除了做好自己的工作，他还积极传帮带，和党员们分享好的工作经验，遇有问题则一起想办法，“集思广益，工作局面就容易打开。”“征迁工作不好做，说它是基层工作的一块硬骨头一点也不为过，但你既然做了，就要好好担起这份责任。”肖世红一直强调，自己并不出色，“我做的工作，其他工作组也一直都在做，大家都很辛苦，都很不容易。”是啊，就是这一份份“不容易”，才成就了高铁站前新区建设令人骄傲的成绩，才有了征迁干部们靠奋斗而得来的满满幸福感。