近日,军分区党委召开创建学习军营、文化军营、平安军营、阳光军营、民生军营和生态军营(以下简称“六个军营”)动员部署会,并先行在分区机关和井冈山、安福、干休所进行试点先行。全区官兵职工要切实把思想和行动统一到分区党委的决策部署上来,高起点规划,高标准建设,强势推进创建“六个军营”活动。
端正指导思想。创建“六个军营”,是推进军营社会建设,贯彻落实党的十七大提出的建设和谐社会的重要举措,是在新的起点上推进军分区部队全面建设再上新台阶的实际步骤。全区部队要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,突出学习贯彻十七大精神这条主线,以部队条令条例和有关文件规定为依据,围绕推进军营社会建设、构建和谐军营这个主题,健全完善配套“六个军营”软件和硬件设施,科学规范运行模式和机制,按照整体规划、突出重点、搞好结合、稳步推进的思路,不断改善官兵职工战备、训练、工作、学习、生活条件,努力实现军营社会和谐,进一步打牢部队建设基础,在更高的起点和标准上推进部队和民兵预备役建设又好又快发展。
理清工作思路。各单位党委要采取党委会、支部会和干职工大会等形式,认真学习领会军分区党委关于“六个军营”建设的内容、标准、要求和措施,梳理本单位创建活动中存在的问题和差距。要熟悉上级明确的硬件和软件建设标准,做到心中有数。要在吃透上情,切实掌握本单位基本底数的基础上,分清轻重缓急,有计划有步骤落实。要细化量化创建的具体指标和要求,对照方案计划,逐项内容,逐个问题研究,列出创建清单,明确责任人和完成时限,确保创建活动有效落实。
注重创建实效。各单位党委要按照科学发展观的要求,坚持从实际和实效出发,以官兵职工满意不满意为出发点和落实点,严禁形式主义、形象工程和不切实际的花架子。要处理好继承与创新的关系,使“六个军营”建设既传承传统,又富有时代特色。要因地制宜布置创建内容,凡是军分区下发的方案计划中明确的“六个军营”基本内容,各单位在创建活动中都要充分体现,具体以什么方式体现,体现的程度,各单位要根据实际情况确定。要坚持以软件建设为重点,突出软件建设与管理,同时,根据财力和实际,量力而行,科学规划硬件建设标准。
加强组织领导。创建“六个军营”是贯穿全年的一项重点工作,在当前人少事多,工作矛盾突出的情况下,各单位党委领导一定要加强组织领导,科学统筹安排,坚持党委统揽,主官主抓,部门通力协作,密切配合,分工协作抓好工作落实。党委要搞好顶层设施,使创建“六个军营”紧紧围绕军事斗争准备这个龙头来展开,防止“两张皮”。要正确处理好创建“六个军营”与贯彻落实军分区党委“弘扬井冈山精神,干特色工作,创一流业绩”意见、正规化建设试点及正常工作的关系,搞好工作衔接和成果转化,通过抓“六个军营”建设提高部队建设的质量效益,在推进部队全面建设中提高“六个军营”建设的层次和水平。要建立健全奖惩激励机制,明确奖惩措施,激发官兵职工创建热情,确保“六个军营”建设出成果、出经验、出典型。