吉安新闻网井冈山讯(欧阳小和)“我是去年年底从广东回家过年的,春节后在手机上的井冈山春风行动网上看到本市的玉捷消防公司招聘司机,工资待遇还行,经与家人商量,决定就不走了,在家还可以照顾老人和小孩。”昨天,井冈山返乡求职成功的谢小星十分欣喜地跟记者说。
为切实解决疫情防控期间企业用工难问题,积极做好帮扶企业复工用工服务工作,井冈山市各级领导高度重视,提前谋划,人社部门想企业之所想,急求职者之所急,由线下“不见面”改为网上“常见面”,切实加大线上招聘力度,动态发布岗位信息,宣传服务便民举措,为企业和求职者之间架起便捷高效的沟通桥梁。一是在线上及时跟进企业用工需求和动态变化。紧盯企业需求,通过企业微信群第一时间跟企业保持联系,收集企业用工需求信息,充分利用“互联网+”手段,发布岗位信息,推进网上招聘;二是将“春风行动”“就业援助月”招聘活动搬到线上。通过市、乡镇(街道)、村(社区)三级公共服务平台及时摸清全市城乡劳动力就业状况,重点摸清农民工返乡人数、就业动向及意愿等情况,利用井冈山便民信息公众号、井冈山电视台、井冈微就业公众号、微信朋友圈等网络平台开展线上招聘应聘,确保农民工等重点群体求职有门、就业有路,引导企业和求职者有序招聘求职。与此同时,井冈山市人社部门还及时组建了4个助力企业、工地复产复工邦扶小分队,深入实地,了解信息,宣传政策,解决难题。
据不完全统计,截止发稿之日起,井冈山玉捷消捷、蓝海蕊、新盛农业等一批企业都战“疫”而上,开期开工。全市参与线上招聘活动的企业达20余家,提供了普工、文员、仓管、生产技术员、保安等岗位1000余个,已达成了就业意向200余人。