□段国华、彭建新

“一杯茶、一根烟、一张报纸看半天。”如今，新干机关的这种老旧作风一去不复返，取而代之的是下基层、入田头，和老百姓打成一片的全新气象。

连日来，笔者在新干看到，“两区”战场如火如荼，新农村建设日新月异，脱贫攻坚高歌猛进。机关党员走到哪里，哪里就是一面旗帜，哪里就充满活力。

夯实精神之基，激发活力之源

由于机关特殊的工作性质，与基层直面农村群众不同，机关党员往往谨慎有余而激情不足。如何让机关党员真正“动”起来，主动“沉”下去，成为机关党建工作的关键。新干全面从严治党，从严理政，致力解放党员思想，坚定党员理想信念，提升党员意识。该县不断深化“四风”建设，大力开展了“两学一做”主题宣传教育活动，号召党员学党章党规、做合格党员，时刻牢记党员身份，通过“重温入党誓词”“党员活动日（周）”“三亮三比”等系列党建活动，进一步夯实了党员的精神之基，补足了精神之钙，让机关党员在精神上进行一次彻底洗礼。特别是该县大力开展的“弘扬跨越时空的井冈山精神”活动，让全体机关党员干部“学习井冈精神，传承红色基因”“学曾建、当先锋”的主动性、自觉性明显增强，同时通过推广“担当实干、马上就办”工作作风等活动，进一步激发了党员活力，增强了责任意识，提升了战斗力。截至目前，全县42个县直单位，1000多名机关党员全部下到基层工作一线，或担任“第一书记”驻村帮扶，或与贫困户结成帮扶对子，一对一帮助群众摆脱贫困。

搭建梦想之台，唱响服务之歌

亮出身份，争做先锋，新干党员的干劲十足。为了让党员在各自的工作岗位上实现人生价值，新干县充分发挥机关党支部的优势，因地制宜，因人而异。“搭什么台，唱什么歌，大家商量着办，怎么出效果就怎么干。”新干县直机关党工委负责人段国华介绍，由于放活管理机制，各地呈现百花齐放、百园争春的良好机关党建氛围。

在国网电力有限公司新干分公司，笔者看到，党员活动室、党群工作部、党员服务队部等党建阵地一应俱全。公司还成立了一支由公司领导牵头、青年党员组成的志愿者服务队，哪里有急难险重的任务，这支党员突出队就出现在哪里，成为公司的一根标杆、一面旗帜。该公司界埠党支部还自发成立了创新工作室，党员带头实践，带头搞发明，先后取得2项国家专利产品，4项QC成果。其中由廖云峰、饶志勇两位党员牵头发明的一种旧拉线更换辅助工具，将更换10千伏腐蚀拉线时间由原来的75分钟缩短到34分钟，大大提高了工作效率，为公司发展作出了贡献，体现了党员的价值。

新干县国税局创新党建组织形式，将党支部建在税收一线，进一步巩固了前沿堡垒作用。针对税收人员短缺难题，该局充分发挥党员模范带头作用，大力推行“一人双岗”工作模式，9名副科级干部与20户贫困户结成帮扶对子，73名党员干部到社区报到认证，10名党员干部与10户企业结对帮扶，帮助企业破解发展难题100多个，解决贫困村及社区问题260多个，受到社会广泛好评。

潮平两岸阔，风正一帆悬。新干机关党建的创新之路永远在路上。段国华说，期待更多更大成果落地生根，助推全县经济社会又好又快发展。