原标题：从招工看园区变化

□王俊镖、本报记者叶兴桂

至3月上旬止，木林森、合力泰、瑞声电子、红板等企业达到满员，全区19家重点企业新增员工9872人，园区企业用工总数新增22356人，远超预期，开发区产业工人达到4.8万多人。记者从这几年的招工采访中，看到井冈山经开区发生了前所未有的变化。

变化一：园区企业用工需求量的猛增彰显了园区经济形势向好趋势明显，企业发展逆势上扬，产业集聚效果明显。LED、触控通讯两大板块加速集聚发展，这两大板块产业实现主营业务收入占全区战略性新兴产业比重近70%、占全区总量近30%；项目建设明显加快，2016年新项目开工数和项目进度情况均排名全市第一。近几年来，井冈山经开区的发展速度在全省国家级开发区中每年向前推进1位，跻身全省十强的目标越来越近。

变化二：井冈山经开区招商引资形势喜人，客商纷至沓来。仅今年1月份就引进几个大项目，签约资金100多亿元。该区抓产业链招商、专题招商等，项目质量大幅度提升。

变化三：企业在缺工的情况下，不是完全依赖招工来解决用工问题，而是通过机器换人计划，来减少对人工的需求，从而达到减员增效，促进企业转型升级，实现智能制造的目的。合力泰、红板、航盛电子、柏兆电子等企业都在实施机器换人计划，主动对接中国制造2025发展战略。航盛电子目前已经引进6条全自动生产线，一条线只要3个人操作，实现人停机不停，产能提高了10多倍，减少用工需求400多人，今年该公司还将引进两条高速全自动生产线。合力泰、江西平波电子荣获离散智能制造试点示范项目企业，江西省木林森照明有限公司荣获LED智能制造试点示范项目企业。2016年井冈山经开区获得省级“智能制造基地”称号。

变化四：企业发展表现越来越好。全区纳税超5000万元企业3家，超千万元企业26家，其中瑞声电子、新琪安科技、红板、同瑞、柏兆等多家企业实现产值、税收100%的增长；新增规上企业11家；江西绿丰新材料在新三板挂牌上市，吉安螃蟹王国在上海股权托管交易中心挂牌，实现新三板挂牌企业零的突破。

变化五：员工的获得感越多。许多务工人员可以选择更好的工作岗位，许多农村人口成为产业工人，而且不用长途奔走找工作，在家门口就可以找到满意的工作，做到赚钱顾家两不误，经开区的人气更旺。推动了经开区就业结构变革，企业实施机器换人计划不仅减少了用工需求，而且吸引了大批知识型、技术型人才进企业，为开发区打造“智造”园区打下了坚实的基础。

变化六：推动园区产业新城建设步伐。随着园区企业、产业工人的迅速增加，开发区的教育、医疗、公交等公共配套服务建设也随之跟进提升，“两化融合”步伐加快，成为“江西两化融合示范园区”。

变化七：井冈山经开区的凝聚力进一步增强。区党工委、管委会坚持“招工即是招商、招工优于招商”的理念，主动靠前服务，强化责任措施，形成工作合力，全区上下齐动员，人人参与，齐心协力抓招工，不仅取得了春季招工创历史新高的好成绩，而且增强了开发区发展的凝聚力、向心力。今年无论是抓重点项目建设，还是招商引资，区党工委、管委会领导都是身先士卒，一级带着一级干，一级干给一级看，各项工作紧张有序进行。

变化八：井冈山经开区的知名度、影响力得到显著提升。这几年经开区在广泛开展招工宣传的同时也宣传了开发区，不但在吉安家喻户晓，在全国各地也产生了广泛的影响，这为开发区吸引人才、招商引资都有积极的作用。