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《这样做教师更幸福》读后感
2016-04-22 15:40 来源: 吉安新闻网

安福县枫田中心小学  严江鸿

近来,我看了《这样做教师更幸福》这本书,书中收集了大量的班主任感悟和事例,我看了之后收获很多。

其中《用“懒惰”换来“累累的硕果”》与《开一次“偷懒”的家长会》两篇文章给我的启发很大。从这两篇文章中,我总结出一个共同点,那就是相信学生能够做得好,放手去让学生自由发挥。

在过去带班的过程中,由于对学生的不信任,在班级的管理中,什么事情都自己亲力亲为。结果搞到最后,自己非常辛苦,学生也没得到锻炼,班干部觉得班级越来越难管了,有些班干部还主动放弃职务,班里的“闲人”也越来越多起来。

就拿早读来说,总觉得科代表带不起早读,声音小,也不会起头,同学们读乱了,也不会喊停,重读。于是就代替科代表带读。这样做导致的结果是:我来带读的时候,学生的声音很大,很多学生都读书。可要是不在了,那科代表就起不了作用了,也就没几个学生早读了。感觉学生都是为了我而读书,或者说是被我的“威严”逼着读的。

给班干部布置任务也一样,班级里的很多事情其实都能交给班干部做的。但我总担心他们会做不好,于是都自己完成了。这样班干部的能力也没有得到锻炼,很多班干部都向我反映班级里的同学越来越不听话了,越来越难管了,有些甚至还想放弃班干部职务。现在想起来,如果我不给予他们机会,又怎么知道他们一定做的不好呢?自己不锻炼班干部的能力,班干部没有成长起来,在班级里树不起威信,难怪班干部管不好,能力不行吗?错误完全在自己呀。

通过阅读书里的两则案例后,我明白自己犯了个决定性的错误,既然早读是科代表的工作,那么就应该放手让科代表去做,如果他带的不够好,就应该指导他如何做的更好,比如让他有自信点,声音大些,读得不好就大胆让学生们停下来,重新读过等等,耐心的教他,而不是代替他做工作。同样的情况也是如此,应该大胆的把班级工作交由班干部去完成,把学生们都利用起来。好的班主任,班级里应该不存在所谓的“闲人”才对。交代任务下去,班主任做的工作就是留心观察学生们完成的情况,及时发现问题,帮助学生解决,提高学生的办事能力,这样才是真正的帮助了学生,这才是老师应该做的工作。

所以,我应该信任并相信学生能够做得很好。当然,学生的工作难免有不如意的时候,这时就应该指导他改进,而非让自己来完成。熟话说:授之以鱼不如授之以渔,就是如此。今后我会改进我的教育方式,给予学生更多的信任,并留心学生工作的情况,适时的给予他们帮助和指导,发挥出学生们最大的作用。

责任编辑:龙翔明
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